今年以來(lái)，智引公司黨支部始終堅持積極探索，理清黨建工作脈絡(luò )，通過(guò)“三真三增”不斷提升黨建工作制度化、規范化、標準化建設水平。

        把握指導思想，以“真學(xué)”增底蘊。智引公司黨支部堅持學(xué)在前、做在先，采用“五學(xué)”聯(lián)動(dòng)法，補足精神之“鈣”。以上率下“示范”學(xué)。班子成員帶頭進(jìn)行集中學(xué)習、研討交流，同時(shí)組織開(kāi)展黨支部書(shū)記講黨課、普通黨員講黨課，增強黨員干部政治定力。反面案例“警示”學(xué)。每月觀(guān)看警示教育片，筑牢思想防線(xiàn)。紅色資源“生動(dòng)”學(xué)。開(kāi)展紅色資源專(zhuān)題教育，組織全體黨員走進(jìn)照金革命根據地接受黨性教育，在實(shí)地觀(guān)摩中尋找初心，擔當使命。讀書(shū)分享“交流”學(xué)。舉辦讀書(shū)交流會(huì )活動(dòng)，營(yíng)造“善讀書(shū)、讀好書(shū)”的書(shū)香氛圍。線(xiàn)上線(xiàn)下“自主”學(xué)。運用“學(xué)習強國”平臺、閱讀黨史學(xué)習教育指定書(shū)目，進(jìn)一步拓展學(xué)習寬度與深度。
        加強組織建設，以“真活”增特色。該公司黨支部積極構建“支部書(shū)記親自抓、班子成員配合抓、責任人員具體抓、相關(guān)人員協(xié)作抓”的黨建工作責任體系，將黨建主體責任具體到人，具體到事，傳導壓力，激發(fā)動(dòng)力，把黨建工作抓具體、抓深入、抓實(shí)在。并選拔青年崗位能手、業(yè)務(wù)骨干中想法“新”、思維“活”、能力“強”的青年黨員擔任支部黨小組組長(cháng)，實(shí)現業(yè)務(wù)骨干、黨建能手“雙向培養”。通過(guò)相互學(xué)習、互相幫帶、互相補臺，讓更多年輕黨員參與到黨務(wù)工作中來(lái)，提升黨建工作成效。在此基礎上，嚴格落實(shí)“三會(huì )一課”等制度，用準、用實(shí)《黨建活動(dòng)記錄表》，融合實(shí)際工作探索“主題黨日+志愿服務(wù)”“主題黨日+安全”等活動(dòng)，不斷錘煉黨性修養；廣泛開(kāi)展談心談話(huà)，把握黨員思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)排憂(yōu)解難；用好考核指揮棒，建立黨員參與組織生活臺賬，建立黨務(wù)公開(kāi)制度，及時(shí)公開(kāi)重點(diǎn)工作、黨費收繳、入黨積極分子培養、民主評議黨員等開(kāi)展情況，接受群眾監督。
        錘煉過(guò)硬作風(fēng)，以“真做”增實(shí)效。年初，智引公司黨支部圍繞《黨支部標準化建設工作實(shí)施方案》，結合企業(yè)實(shí)際，從指導思想、重點(diǎn)任務(wù)、具體措施、組織保障等方面對黨支部標準化建設作出明確安排，確保創(chuàng )建工作行有標尺、干有方向、評有依據。建立黨支部建設標準化工作臺賬，修訂完善了各項規章制度，明確工作責任、時(shí)間節點(diǎn)和責任人，確保學(xué)習教育、黨費管理、民主議事等工作有章可循、有規可依，推動(dòng)黨支部標準化創(chuàng )建工作落實(shí)落細，推進(jìn)黨建工作科學(xué)化、規范化、制度化。
        據悉，智引公司以服務(wù)生產(chǎn)、服務(wù)員工為第一要務(wù)，立足“全力以赴抓黨建、抓好黨建促生產(chǎn)”工作目標不懈努力， 黨支部標準化建設工作成效良好。當前黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用在企業(yè)經(jīng)營(yíng)工作中日益凸顯。（劉皓東）