一個(gè)企業(yè)發(fā)展勢頭好不好，凝聚力強不強，關(guān)鍵看干部職工向上力量強不強，生態(tài)水泥公司黨委就擁有一支“第一方陣”隊伍，帶領(lǐng)廣大干部職工奮勇當先、砥礪前行。
        近兩年來(lái)，公司黨委按照“整體推進(jìn)、重點(diǎn)督查、全面提升”的工作思路，把黨支部標準化達標創(chuàng )建作為推進(jìn)落實(shí)陜煤集團黨建“四化”工作體系的重要突破口，建立本級自查、巡回檢查、專(zhuān)項驗收三級聯(lián)動(dòng)考評機制，形成督導、培訓、整改、通報、表彰、命名體系，黨支部沖鋒在前為發(fā)展裝配“紅色引擎”，將黨員隊伍練就成為公司發(fā)展“第一方陣”。

        生態(tài)水泥公司黨委按照“未達標的抓規范、已規范的創(chuàng )品牌、已達標的創(chuàng )特色”差異化推進(jìn)思路，統籌謀劃，分層推進(jìn)，加大公司“黨建保障體系指導意見(jiàn)”落實(shí)力度，建立健全相關(guān)制度，全面推行“三統一、一嚴格”集中學(xué)習制度、黨員管理考核制度、主題黨日制度，累計開(kāi)展主題黨日活動(dòng)320余次，通過(guò)全面開(kāi)展“黨員先鋒崗”“黨員示范崗”，組建“黨員突擊隊”“黨員創(chuàng )新攻關(guān)小組”，找準黨支部工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的契合點(diǎn)，把黨建引領(lǐng)貫穿到指標考核、降本增產(chǎn)、提質(zhì)增效、品牌建設、服務(wù)職工等方方面面，“大抓基層”的鮮明導向在各黨支部落地生根。
        火車(chē)跑得快，全靠車(chē)頭帶。生態(tài)水泥公司黨委建立起“把黨支部書(shū)記崗位作為培養選拔領(lǐng)導干部的重要臺階，把黨務(wù)工作崗位作為培養復合型人才的重要平臺”的雙培養機制，6名黨支部書(shū)記實(shí)現了崗位交流提拔，18名業(yè)務(wù)骨干進(jìn)入了支委班子，暢通了人才成長(cháng)通道。堅持運用“學(xué)、考、論、賽”等手段，以黨史宣講、微黨課競賽、紅色教育基地體驗培訓、標準化專(zhuān)題面對面培訓、黨員大會(huì )情景模擬、邀請專(zhuān)業(yè)講師授課等載體搭建，不斷夯實(shí)支部書(shū)記基本功、固牢真本領(lǐng)。
        公司各黨支部依托黨史學(xué)習“主課堂”“體驗式課堂”等五大課堂，主動(dòng)將黨史學(xué)習教育融入“三會(huì )一課”、主題黨日及解難題、開(kāi)新局工作中，54名支部書(shū)記、黨員骨干講授專(zhuān)題黨課73場(chǎng)次，840人次黨員參與其中。所屬富平公司生產(chǎn)設備黨支部通過(guò)開(kāi)展“黨員引領(lǐng)、團員參與，共創(chuàng )干凈文明廠(chǎng)區”主題黨日活動(dòng)、離退養黨支部開(kāi)展“送學(xué)上門(mén)”活動(dòng)，有效解決了黨員“分布散、集中難”的現實(shí)問(wèn)題，實(shí)現學(xué)習教育的全覆蓋，所屬黃陵公司生產(chǎn)技術(shù)部黨支部黨員突擊隊在廠(chǎng)區抗洪搶險的關(guān)鍵時(shí)刻一馬當先沖在前，切實(shí)將學(xué)習成效轉化為推進(jìn)企業(yè)綠色低碳高質(zhì)量發(fā)展的強大動(dòng)能。
        對照陜煤集團黨支部標準化工作要求，生態(tài)水泥公司黨委2020年成立黨支部標準化督導工作組，下沉至黨支部一線(xiàn)，采取督導與實(shí)訓相結合、督導與交流相結合、督導與經(jīng)驗推廣相結合的方式，45次送服務(wù)上門(mén)，實(shí)現黨支部標準化督導檢查全覆蓋，促進(jìn)黨支部標準化工作推進(jìn)成效最大化。2021年，結合督導成效，優(yōu)化督導組成員結構，細化職責，突出“實(shí)”選取觀(guān)摩會(huì )會(huì )議議題，將黨支部長(cháng)期存在的難點(diǎn)、痛點(diǎn)梳理形成《生態(tài)水泥公司黨支部標準化建設共性問(wèn)題指導意見(jiàn)書(shū)》，整理形成“支部必備五大清單，請對照完善”“優(yōu)秀標兵，請看齊！——支委會(huì )記錄參考”等內容在內的“達標支部必備技能包”，為支部整改提供驅動(dòng)力，激活“神經(jīng)末梢”，暢通“毛細血管”，真正讓各級黨組織硬起來(lái)、實(shí)起來(lái)、強起來(lái)。
        生態(tài)水泥公司黨委注重發(fā)揮示范帶動(dòng)效應，組織召開(kāi)標準化工作推進(jìn)會(huì )、建黨百年“兩優(yōu)一先”表彰會(huì )，命名公司標準化先進(jìn)黨組織，標準化、示范點(diǎn)黨支部12個(gè)，表彰先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀黨務(wù)工作者和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，利用“一網(wǎng)一刊一平臺”大力宣傳推廣先進(jìn)典型，積極選樹(shù)培育支部特色品牌，各級黨組織比想法、拼內功，形成的“雙穩一學(xué)一園”“黨建帶團建創(chuàng )新引領(lǐng)助生產(chǎn)”等13個(gè)黨支部品牌創(chuàng )建案例和4部黨支部標準化教學(xué)視頻，所屬智引公司黨支部聚焦“智慧賦能”，西部首個(gè)年產(chǎn)400多臺5G特種機器人生產(chǎn)線(xiàn)建設完成，豐富了公司“三低三高”生態(tài)黨建綜合體品牌內涵，所轄各黨支部標準化驗收均一次性通過(guò)，2個(gè)黨支部被命名為“示范點(diǎn)”黨支部，富平公司生產(chǎn)設備黨支部獲評集團公團先進(jìn)基層黨組織稱(chēng)號，全面推進(jìn)公司黨支部標準化規范化創(chuàng )建工作實(shí)現“打基礎”向“提質(zhì)量”的轉變。
        目前，生態(tài)水泥公司的黨支部標準化創(chuàng )建工作步入了先進(jìn)帶后進(jìn)、中堅力量加速跑、相互比學(xué)趕超的良性發(fā)展軌道，支撐起“三低三高”生態(tài)黨建綜合體品牌全面落地，支部黨員精神面貌煥然一新，黨支部品牌建設更具特色，黨支部建設成效黨員群眾看得見(jiàn)，“第一方陣”的力量正在逐步輻射擴大。（李慧敏）